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面试
面试是通过书面、面谈或线上交流的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,是招聘中的重要环节。
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作为一个工作经验三年的HR,在面试工作经验非常丰富的候选人时,有哪些技巧,什么样的面试逻辑可以比较深入的挖掘对方的经验和特质。
面试是通过书面、面谈或线上交流的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,是招聘中的重要环节。
作为一个工作经验三年的HR,在面试工作经验非常丰富的候选人时,有哪些技巧,什么样的面试逻辑可以比较深入的挖掘对方的经验和特质。
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